Eén systeem.
Acht modules.
Geïnstalleerd bij jou.
iimpact OS is geen tool die je downloadt, het is een recruitment-systeem dat wij op maat installeren in jouw organisatie. Modules zet je aan of uit naar gelang je rol als bedrijf of bureau.
Acht modules. Aan of uit per klant.
Een bedrijf zonder eigen recruiter heeft andere behoeftes dan een bureau met 12 consultants. Daarom kies je per klant welke modules wel of niet draaien.
LinkedIn doorploegen op de automaat
Onze AI scant LinkedIn doorlopend op profielen die matchen met jouw rollen. Het kwalificeert ze op vakkennis, ervaring en cultuurfit, en stuurt persoonlijke berichten met menselijke regie.
- Dagelijks 20–40 nieuwe gekwalificeerde profielen per persona
- Reply rates van 30–45% (vs 1–3% bij cold blast)
- Werkt onder eigen LinkedIn, geen TOS-risico
Vacatures die scroll-stoppen
Vacature-advertenties als kleine merkverhalen. Video, animatie, scroll-stop visuals. Gedraaid op Meta, LinkedIn, TikTok en YouTube. Wij maken, optimaliseren en draaien, jij krijgt sollicitanten.
- Per rol een eigen creative-pakket (3–5 varianten)
- Daily ad-budget per branche-benchmark
- Conversie naar sollicitatie tracked end-to-end
E-mail, LinkedIn én WhatsApp
Eén kandidaat-flow, drie kanalen. Volautomatische follow-ups die stoppen zodra iemand reageert. Geen dubbele berichten, geen pijnlijke afwijzingen, slimme orchestratie.
- Smart fallback: geen reactie op LinkedIn? Dan e-mail
- Stop-conditions per kanaal automatisch gesynct
- Templates per persona, geschreven in jouw tone-of-voice
Pipeline die warm blijft
Niet iedere kandidaat zegt direct ja. Onze flow houdt warm tot het moment klopt, content drips, vacature-updates, persoonlijke checkpoints. Geen kandidaat valt door de mand.
- Per-kandidaat status (cold/warm/hot) AI-gestuurd
- Content drip op basis van profiel-interesses
- Automatische re-engagement na 30/60/90 dagen
Spreekt jouw kandidaten, geluidloos
Voys-integratie + AI-samenvattingen van elk gesprek. Recruiters horen alleen de relevante calls, de rest staat ingelabeld in het systeem. Transcripties, summaries, action items.
- Volledige call-transcriptie (Whisper)
- AI-samenvatting in het Nederlands
- Sentiment + intent labels automatisch
AI-kwalificatie op vakniveau
Elke kandidaat wordt gescoord op vakkennis, motivatie en cultuurfit op basis van LinkedIn-data, CV en eerste interactie. Groen = bellen, oranje = nurturen, rood = vriendelijk afsluiten.
- Score 0–100 per dimensie
- Reasoning per score (waarom 72? omdat...)
- Aanpasbaar per rol, wat zwaar weegt is per klant anders
Geen dubbele administratie
Wat in iimpact OS gebeurt, landt automatisch in jouw CRM of ATS. Twee-richtingsverkeer, real-time. Bullhorn, Recruitee, HubSpot, Salesforce, Carerix, Otys, native.
- Webhook of native API per systeem
- Velden mappen 1-op-1 met jouw schema
- Status-updates synct in beide richtingen
Eerlijke cijfers, geen vanity
Per kanaal, per campagne, per recruiter. Welke ads converteren, welke kandidaten worden hires, wat kost een goede sollicitant écht. Inclusief attribution over alle touchpoints.
- Real-time dashboard per rol
- Per-kanaal cost-per-hire breakdown
- Wekelijkse PDF-rapport automatisch naar inbox
In 4 weken van intake tot autopilot
Geen IT-project van zes maanden. Een tightly gerunde installatie waarin we elke week iets concreets opleveren.
Intake + persona-mapping
30 min per rol. We leggen vast: wie zoek je, welke must-haves, in welke tone-of-voice spreek jij kandidaten aan, welke kanalen passen bij jouw merk.
Systeem-bouw + integraties
We hangen iimpact OS aan jouw LinkedIn, CRM/ATS en e-mail accounts. AI wordt getraind op jouw vacatures, content en historische data.
Eerste batch live, review samen
Eerste 20–40 berichten gaan uit, jij keurt mee goed. Tone-of-voice verfijning. Eerste reacties komen binnen, eerste call wordt ingepland.
Schaalvergroting + autopilot
Naarmate tone klopt en metrics liggen, schalen we op. Jij doet alleen de match-gesprekken. Wekelijks rapport in je inbox.
Praat met de tools waar je al mee werkt
Klaar om iimpact OS in je eigen recruitment te installeren?
We plannen 30 minuten. Je krijgt een live walk-through van de modules, een ROI-berekening op jouw vacatures en een concreet implementatie-plan.